Placée sous l'autorité de la Préfète de région, la Direction régionale des affaires culturelles de la région (DRAC) Centre-Val de Loire est chargée de mettre en œuvre les politiques du ministère de la Culture, au niveau régional. Ses missions portent sur les patrimoines ( dont le patrimoine archéologique), la création artistique, et les industries culturelles. La DRAC Centre-Val de Loire comprend six unités départementales de l’architecture et du patrimoine (UDAP) installées dans les chefs lieux de département.

Le service régional d'archéologie est l'un des services patrimoniaux de la DRAC composé de conservateurs, ingénieurs d'études, documentaliste et personnels administratifs qui concourent au bon fonctionnement du service.

Il comporte, en son sein, une cellule carte archéologique composé de trois agents du service qui contribuent à l'élaboration de l'inventaire national, sa diffusion et sa valorisation pour la ville de Blois et les départements de l'Indre  et de l'Indre et Loire

CDD 6 mois

L'agent/e recherché/e aura pour missions principales :

L'élaboration, la diffusion et la mise en valeur de l’inventaire archéologique national. A ce titre, il/elle assurera :

- Les réponses dans le cadre du Porter à connaissance (Demande d’informations, SCOT, PLU et PLUm, demande de susceptibilité).

 - Le dépouillement des rapports d’opération d’archéologie préventive et programmée et l'enregistrement dans l’application nationale Patriarche

 - L'élaboration en relation avec les responsables départementaux des Zones de présomption de prescriptions archéologiques (ZPPA) pour la ville de Blois et les départements de l’Indre et de l’Indre-et-Loire

 - les réponse aux demandes d’extraction de la carte archéologique, thématiques ou géographiques, de la communauté scientifique (étudiants, chercheurs, opérateurs d’archéologie préventives)

 - une contribution à l’élaboration des bilans du SRA (Bilan d’activité annuel, Bilan scientifique régional)

 - La conduite, l'accompagnement ou le suivi des programmes de recherches susceptibles d’enrichir la carte archéologique dans des domaines (thématiques, chronologiques et géographiques) alors déficitaires sur le plan des connaissances.

Relation hiérarchique

Sous l'autorité du Conservateur régional de l’archéologie.

 
Relations fonctionnelles

Avec le Conservateur régional de l’archéologie adjoint, l'ensemble des agents du SRA, et tout particulièrement les deux autres agents de la carte archéologique, avec les agents des autres services patrimoniaux de la DRAC (CRMH, UDAP, service de coordination du Patrimoine), avec les services archéologiques de collectivités et les services instructeurs compétents sur la ville de Blois et les départements de l’Indre et de l’Indre-et-Loire dans le cadre du porter à connaissances.

nombreux déplacements ; Permis B obligatoire

Compétences techniques :

Archéologue possédant une bonne expérience professionnelle (fouilles, études, publications)..
Connaissance du code du patrimoine et tout particulièrement du Livre V (réglementation et procédures en archéologie)

Savoir-faire :

Bonnes capacités de synthèse et rédactionnelles
Bonne maîtrise des outils informatiques (suites bureautiques, DAO, cartographie…) ;
Bonne maîtrise des logiciels de système d’information géographiques (Arcview, Qgis…) ;
Bonne maîtrise des applications métiers (Patriarche, Arp, Atlas des Patrimoines, Patronum).

Savoir-être (compétences comportementales)

- Capacité d’organisation, autonomie et sens de l’initiative,

- Qualités relationnelles,

- Sens du travail en équipe

Le CDD ne pourra pas être reconduit.

Le télétravail d'une journée par semaine est possible après une période nécessaire et suffisante pour permettre la bonne intégration dans le service et l'appropriation des missions