M. Gabriel Turquet de Beauregard, chef de l’UDAP de Maine-et-Loire Tél 02.41.86.62.29,
courriel : gabriel.turquet-de-beauregard@culture.gouv.fr


Candidatures


Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) sont à adresser sous couvert de la voie hiérarchique à Monsieur le directeur régional des affaires culturelles des Pays de la Loire à l’adresse suivante : DRAC Pays de la Loire, 1 rue Stanislas Baudry 44035 Nantes Cedex 1, avec copie par mail à la responsable RH, Mme Catherine COLLAU : catherine.collau@culture.gouv.fr et grh.paysdelaloire@culture.gouv.fr


Une copie de la candidature doit être obligatoirement adressée par le candidat au ministère de la culture – secrétariat général – service des ressources humaines – sous-direction des métiers et des carrières – bureau des agents de catégorie B et C, 182 rue Saint-Honoré, 75 033, PARIS cedex 01.



Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens. Conformément aux recommandations de la CNIL et aux dispositions du code du travail des mises en situation ou des tests d’évaluation contribueront à l’appréciation de la capacité à occuper l’emploi.»


Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le ministère de la Culture s’engage à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement. Une cellule d’écoute est mise à la disposition

Direction régionale des affaires culturelles des Pays de la Loire

UDAP49 – Cité Administrative-bâtiment M

15bis Rue Dupetit Thouars, 49000 Angers

Missions et activités principales :

Au sein de la DRAC Pays de la Loire, le Pôle patrimoine, architecture et espaces protégés est constitué de la Conservation régionale des monuments historiques (CRMH), du secteur des musées, du Service de la conservation régionale de l’archéologie (SRA), du secteur Paysage, architecture et développement durable (PADD) et des unités départementales de l’architecture et du patrimoine (UDAP).

L’UDAP du Maine-et-Loire est un des services de la DRAC en charge des missions portant sur la qualité architecturale, le paysage, les espaces protégés et les monuments historiques.

L’UDAP est en relation fonctionnelle et collégiale permanente avec les autres services du Pôle Patrimoine de la DRAC.

L’UDAP est en relation permanente avec les élus, les propriétaires de monuments, les porteurs de projet de construction ou d’aménagement.

Descriptif des missions

- Placé directement sous l’autorité du chef de Service et de ses adjointes, l’agent assure la représentation du Service dans les instances qui le requièrent

Descriptif des tâches

Dans le domaine de l’urbanisme et de l’architecture

- Instruction des dossiers de demandes d’autorisations de travaux (PC/PD/DP…) dans les espaces protégés

- Instruction des dossiers de réseaux (électricité, gaz)

- Suivi de l’élaboration technique des documents d’urbanisme sur l’ensemble des projets de PLU (réunions en mairies, administrations, etc.)

- Tenues de permanences en mairies en concertation avec les collectivités concernées

- Suivi de l’élaboration des dossiers des sites patrimoniaux remarquables et abords délimités de MH en lien avec les ABF

- Suivi des sujets relatifs à la dématérialisation, domotique…

- Suivi du site internet de l’UDAP et de sa mise à jour,

- Selon les compétences techniques, accompagnement des ABF sur l’entretien MH,

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

- Contact avec les particuliers, les professionnels du patrimoine, de l’architecture et de l’urbanisme, les élus et les services instructeurs

- Déplacements (permis de conduire)

Compétences principales mises en œuvre :

-Compétences techniques

- Maîtrise des outils informatiques, de la bureautique

- Maîtrise des techniques de restauration du patrimoine

Savoir-faire

- Capacité d’analyse, de synthèse, d’adaptation aux exigences du poste

- Qualités rédactionnelles et d’expression orale

Savoir-être

- Capacité à dialoguer et à coopérer avec les partenaires professionnels externes et internes, le public

- Capacité à travailler en équipe

- Disponibilité et autonomie

- Sérieux et rigueur

- Organisé

Environnement professionnel :

Liaison hiérarchique :

L’agent est placé sous l’autorité du chef de service de l’UDAP du Maine et Loire et de ses adjointes

Relations fonctionnelles :

- le responsable du pôle patrimoine, l’ensemble des agents de la DRAC et notamment les agents du pôle patrimoine

- Externes :Préfecture de région, Préfecture de département, sous-préfectures, Direction départementale des territoires et de la mer, Direction régionale de l'environnement, de l'aménagement et du logement, Conseil régional, Conseil départemental, communes, pétitionnaires, associations, particuliers, clergé.