GRAND EST – Moselle (57) – 6 Place de Chambre à METZ

Lieu d’affectation : Direction régionale des affaires culturelles du GRAND EST – Site de Metz - CRMH

La Direction Régionale des Affaires Culturelles du Grand Est est chargée de conduire la politique culturelle de l’État dans la région et dans les départements qui la composent. Pour conduire ses actions, la directrice régionale et le directeur adjoint, basés à Strasbourg, appuyés par un secrétariat général et des services transversaux, coordonnent une équipe qui s’organise autour de 3 pôles :

·         le Pôle Patrimoine (direction du pôle à Châlons-en-Champagne)

·         le Pôle Démocratisation et Industries Culturelles (direction du pôle à Metz)

·         le Pôle Création (direction du pôle à Strasbourg).

Environnement professionnel :

Relations hiérarchiques :

Le/la titulaire du poste est placé/e sous l’autorité de la directrice régionale adjointe déléguée du Pôle Patrimoines et l’autorité hiérarchique directe de la conservatrice régionale des monuments historiques.

Relations fonctionnelles :

Avec les opérateurs budgétaires des équipes opérationnelles de la CRMH et de la cellule financière du secrétariat général.

L’agent titulaire du poste est chargée de coordonner la programmation et l’exécution budgétaire des crédits gérés par la Conservation régionale des monuments historiques de la DRAC Grand Est, afin d’éclairer les prises de décision budgétaire. Dans ce cadre, l’agent exerce les missions suivantes :

Faire d’Arpège un outil opérationnel de suivi de la programmation et de l’exécution budgétaire sur les trois équipes opérationnelles de la CRMH. :
Animation et coordination des référents Arpèges des CRMH sur les trois sites
Vérification et suivi de la mise à jour des arbitrages de la programmation en cours ou à venir
Mise à disposition des crédits par site auprès des agents référents
Veille sur la consommation et alerte auprès du CRMH Grand-Est
Gestion des tranches fonctionnelles.
Gestion des fonds FIP et Mission patrimoine en péril.
 

Dans le cadre de ses missions de coordination auprès des trois CRMH (Strasbourg, Metz et Châlons en Champagne) sur le budget de l’action1, l’agent devra être force de proposition pour l’amélioration des circuits et procédures. Il sera en charge d’accompagner et animer le réseau des agents référents du logiciel Arpège (outils de suivi de consommation budgétaire, formation…).

L’agent est en charge d’assurer l’importation de la programmation dans le cadre des conférences budgétaires de fin d’année et d’assurer sa concrétisation en début d’année budgétaire.

Il est chargé de mettre en place les outils de suivi qui permettent à la conservatrice régionale des monuments historiques d’avoir à tout moment une vision synthétique et à jour de l’exécution budgétaire.

L’agent est le référent et restitue auprès de la coordinatrice du BOP 175, placée auprès de la directrice du pôle patrimoines des opérations et mouvements impactant la programmation, de toutes les questions liées au suivi budgétaire et au contrôle de gestion.

Il participe au rapport annuel de performance notamment par le renseignement de l’indicateur d’exécution budgétaire (OPUs 88).

Déplacements à prévoir sur les autres sites de Châlons en Champagne et Strasbourg.

Compétences principales mises en œuvre :

·         Connaissance des procédures budgétaires

·         Connaissance de la loi LOLF et du cadre légal de l’engagement budgétaire

·         Outils de pilotage budgétaire

 Savoir faire :

·         Animer une équipe, un réseau

·         Coordonner

·         Aider à la décision, argumenter

·         Concevoir des outils

·         Contrôler

·         Communiquer

Savoir être (compétences comportementales) :

·         Sens de l’analyse 

·         Forte aptitude au travail en équipe et à distance

·         Capacité de synthèse

·         Réactivité 

·         Forte capacité d’organisation

·         Rigueur 

·         Autonomie.

Qui contacter ?
Mme Emilie SCIARDET – conservatrice régionale des monuments historiques emilie.sciardet@culture.gouv.fr

Candidatures : envoi CV et lettre de motivation aux courriels suivants :
Emilie SCIARDET – conservatrice régionale des monuments historiques
 emilie.sciardet@culture.gouv.fr
Anne DIDELOT, secrétaire générale adjointe en charge des ressources humaines :
 anne.didelot@culture.gouv.fr 
Jessica FILHO, gestionnaire RH de proximité du site de Metz :
 jessica.filho@culture.gouv.fr 

Les candidatures sont à adresser à Madame la directrice régionale des affaires culturelles Grand Est – Palais du Rhin – 2, Place de la République – 67082 Strasbourg cedex.
Une copie de la candidature doit être obligatoirement adressée par le candidat au service des ressources humaines – bureau des agents de catégorie A et des agents contractuels, 182 rue Saint-Honoré, 75 033, PARIS cedex 01.
Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens. Conformément aux recommandations de la CNIL et aux dispositions du code du travail des mises en situation ou des tests d’évaluation contribueront à l’appréciation de la capacité à occuper l’emploi.»