Le Centre national d’art et de culture Georges Pompidou est un établissement public administratif placé sous la tutelle du ministre de la Culture. Il réunit, en un lieu unique, un musée possédant l’une des deux premières collections d’art moderne et contemporain au monde avec plus de 120 000 œuvres, une bibliothèque de recherche sur l’art des XXe et XXIe siècles (Bibliothèque Kandinsky), des salles de cinéma et de spectacles ainsi que des espaces d’activités éducatives.

Sous la responsabilité du directeur du bâtiment et de la sécurité et de son adjoint, le chef du service du bâtiment conduit l’ensemble des missions du service : maintenance, exploitation, réhabilitations techniques, renouvellement des équipements, aménagements et travaux neufs du bâtiment.

Par ailleurs, il participe à la conception bâtimentaire et d’usage des projets internationaux de l’institution.

Il assure l’animation et l’encadrement du service.

Contexte
Les principaux projets à conduire sont :

·         Conception des aménagements des locaux provisoires

·         Suivi des études de rénovation du Centre puis suivi du chantier

·         Aménagement des bureaux annexes

·         Travaux divers en fonction des besoins au fil de l’eau

Dans le cadre de sa mission, il est notamment chargé de : 

·     identifier, initier et superviser les études et travaux de bâtiment, généraux et de second œuvre

·     conduire des installations techniques et des opérations de maintenance et d'entretien pour le bâtiment du Centre et ses immeubles annexes

·     expertiser les incidents et accidents d’exploitation ; définir et mettre en œuvre des mesures correctives

·     assurer les conditions techniques de conservation des œuvres et de confort du public et des agents

·     participer, dans son périmètre d’action, à la mise en œuvre des axes stratégiques de l’établissement. En particulier, contribuer à mettre en place, en lien avec la direction générale, le plan pluriannuel de rénovation du Centre Pompidou

·     accorder une place particulière aux questions de prévention, d’hygiène et de sécurité

·     assurer la gestion du service : manager et former les équipes, suivre la commande publique, élaborer des études et des méthodes, contrôler les budgets, assurer le suivi de la qualité, des coûts, des délais, de la sécurité des chantiers en cours

Permanence de direction

Poste à temps complet, Horaires administratifs, Travail sur écran

savoir

·     expertise des techniques de maîtrise d’œuvre et de maîtrise d’ouvrage

·     expertise des principes de gestion de projets bâtiment et de maintenance de grands équipements dans le secteur public

·     connaissance de la politique, de l’organisation et des missions du Centre Pompidou, de son actualité et de ses projets

·     connaissance des instances et des processus de décision internes à l’établissement

·     connaissance du code des marchés publics, des procédures administratives et financières internes et externes dans le domaine de la gestion des moyens généraux

·     connaissance des principes et des techniques d’animation de groupe

·     connaissance des techniques de résolution de conflits et de médiation

·     connaissance des techniques d’organisation et de planification

·     connaissance de la règlementation en matière d’hygiène et de sécurité

·     connaissance des règles de gestion du personnel en vigueur au sein de l’établissement

savoir-faire

·     mobiliser ses équipes autour des missions du service

·     accompagner le développement des compétences de ses agents

·     encadrer et animer l’activité d’un groupe de travail

·     mettre en place une organisation du travail et un niveau de délégation efficaces

·     négocier des moyens (humains, financiers,…) et optimiser la gestion des moyens alloués

·     conduire des entretiens et animer des réunions de travail

·     rédiger des écrits professionnels et/ou techniques

·     qualités de méthode, de synthèse et de rigueur   

·     capacité à travailler dans l’urgence et la polyvalence

·     s’exprimer en public et devant des auditoires variés

·     coopérer et échanger des informations dans le cadre d’un réseau professionnel interne

·     maîtriser les outils bureautiques standards et les applications spécialisées

·     maîtriser l’anglais et éventuellement une seconde langue

Qualifications

Titulaire d'un diplôme de deuxième ou troisième cycle de l'enseignement supérieur ou tout diplôme de niveau équivalent et expérience professionnelle d'au moins dix années dans un emploi de groupe III. ”ou titulaire de la fonction publique relevant de la catégorie A.