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Agent chargé de préparation de la presse patrimoniale avant numérisation H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Bibliothèque Nationale de France (BNF)  

Référence

2025-1883697  

Localisation

Date limite de candidature

01/05/2025

Nature du contrat

CDD de 3 ans

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Culture et Patrimoine - Chargée / Chargé de production culturelle

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Agent chargé de préparation de la presse patrimoniale avant numérisation H/F

Descriptif de l'employeur

 
Établissement public du ministère de la Culture, la Bibliothèque nationale de France (BnF) a pour mission de collecter, conserver, enrichir et communiquer le patrimoine documentaire national.

Les collections de la BnF sont uniques au monde : quinze millions de livres et de revues, mais aussi des manuscrits, estampes, photographies, cartes et plans, partitions, monnaies, médailles, documents sonores, vidéos, multimédia, décors, costumes… en accroissement constant. Toutes les disciplines intellectuelles, artistiques et scientifiques sont représentées dans un esprit encyclopédique. Ses espaces physiques sont fréquentés chaque année par plus d'un million de visiteurs et ses ressources en ligne reçoivent plus de 30 millions de visites. Sa bibliothèque numérique, Gallica, permet de consulter gratuitement plus de quatre millions de documents.

La Bibliothèque nationale de France emploie 2354 agents, sur 7 sites (dont 3 hors région Île-de-France) et est dotée d’une enveloppe budgétaire pour les dépenses de personnel. Ses collections patrimoniales comportent plus de 35 millions de documents de toute nature, communiqués aux publics dans 35 salles de lecture. Elle gère 5 salles d’expositions et 2 auditoriums, et accueille chaque année un million de lecteurs et de visiteurs sur ses différents sites.
 

Description du poste

Conserver les collections pour les communiquer et les transmettre aux générations futures constitue une mission essentielle de la BnF ; à cet effet, elle met en œuvre une politique de conservation orientée à la fois vers le préventif et le curatif.
Le département de la Conservation (DSC) est chargé de l'élaboration de cette politique et des moyens de sa réalisation. Il est rattaché à la Direction des services et des réseaux. Il comprend six services, sur quatre sites, la direction et trois services étant basés sur le site François Mitterrand.

Au sein du département de la Conservation de la BnF, le Centre technique de Bussy-Saint-Georges (CTBnF) est un service distant comprenant des ateliers (restauration, numérisation et collections), et une chaîne sanitaire (quarantaine, analyses, désinfection, anoxie et dépoussiérage).
Ce service sera transféré à l'horizon 2029-2030 sur le nouveau site de la BnF en construction à Amiens.

Sous l'autorité de la cheffe du pôle planification et définition, l’agent.e participe principalement à :

- à la préparation de la presse pour la numérisation
- au dépoussiérage des collections
- à la gestion des flux

C’est un poste au sein d’une équipe dynamique et au cœur d’un atelier stratégique pour la BnF.

 

Activités spécifiques
Selon les besoins du service, et après formation, l'agent.e participera occasionnellement
- au contrôle qualité des images numérisées
- au traitement par anoxie des collections

Conditions particulières d'exercice

Station debout
Manutention
Ce service sera transféré après 2029 sur le nouveau site de la BnF en construction à Amiens.

 

Rémunération

Pour les agents contractuels : la rémunération sera déterminée en prenant en considération, notamment les précédentes fonctions occupées, la qualification requise pour l'exercice de la fonction, la qualification détenue par le candidat ainsi que son expérience professionnelle sur un poste équivalent à celui à pourvoir.

Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le Ministère de la Culture et ses établissements publics s’engagent à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans leurs activités de recrutement. Une cellule d’écoute, d’alerte et de traitement est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement.
Tous les postes du Ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

L332-1

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Seine et Marne (77)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Bussy Saint-Georges

Critères candidat

Compétences attendues

Respect des règles d'hygiène et de sécurité
Autonomie, soin, rigueur, sens de l'organisation
Sens du travail en équipe

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/06/2025